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危険度:やや高漏えいの可能性
外部生成AIサービスへの不適切な情報入力

パナソニック オペレーショナルエクセレンス

人事情報の外部生成AIへの入力

社内で利用を禁じていた外部生成AIへ人事情報を入力し、サービス提供者側に保持された可能性。外部公開や悪用は確認されていない。

対象規模従業員約75,000人、退職者約178,000人、家族約55,000人、退職者家族約26,000人。区分間の重複は未公表のため合算しない。
初回公表2026.10.23
最新の公式発表2026.10.23
当サイトの確認日2026.10.25

漏れた情報が悪用された場合の影響

危険度:やや高

住所・生年月日・勤務先等、連絡先に加えて個人を特定しやすい情報が対象。

情報を組み合わせたなりすまし、生活・勤務状況を利用した不審な連絡に注意。

この事案は漏えいの可能性が公表された段階です。実際の流出や個別の被害を断定するものではありません。

危険度の判定基準

当サイトの編集上の分類。発生確率や企業全体の安全性の評価ではありません。対象人数の大小では判定していません。

利用者が今できること

対象確認と二次被害への対策

  • 本件について個人に求める具体的な対応は、確認した公式発表に記載なし。
  • 不審な連絡を受けた場合は、送信元と内容を公式窓口で確認する。

企業の公式案内をもとに整理。個別の対象判定は当サイトでは行いません。

どの情報が対象か

従業員番号、住所、電話番号、メールアドレス緊急連絡先に登録された家族の氏名、住所、電話番号、メールアドレス

対象外・補足

  • 従業員本人の氏名は入力データに含まれない。
  • 外部からのサイバー攻撃による事案ではない。
  • 外部公開や第三者による悪用は確認されていない。
発生時期
2026-04以降の人事システムデータをプロジェクトメンバーが外部生成AIへ入力。入力日は公表資料で確認できない。
判明・検知
2026-09-29までに把握し、個人情報保護委員会へ報告。正確な判明日は未公表。
二次被害の公表状況
10月23日時点で外部公開と第三者による悪用は確認されていない。

企業の対応を記録

対象者への通知

対象者への個別通知は確認した発表に記載なし。

補償・救済

確認した公式資料に記載なし。

再発防止

該当チャット履歴と端末内データを削除。提供元側は削除後最長30日保持のため10月25日以降に消去される見込み。利用ルールの再周知と教育を実施。学習利用は無効化されていた。

「発表に記載なし」は、対応が行われていないことの断定ではありません。続報の公表を追跡します。

経緯と公表の履歴

  1. 個人情報保護委員会へ報告。

  2. 対象範囲と対応状況を公式公表。